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2024年度招聘考試專題
招考招聘詳情

東烏旗公開(kāi)招聘28名交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)輔助執(zhí)法工作人員公告

發(fā)表時(shí)間:2024-01-16 17:00

隨著我旗境內(nèi)的國(guó)道331線寶格達(dá)山至阿爾諾爾布敦段公路項(xiàng)目和國(guó)道306線烏里雅斯太至珠恩嘎達(dá)布其段公路項(xiàng)目配套超限檢測(cè)站的建設(shè)完成,以及珠恩嘎達(dá)布其口岸國(guó)際道路貨運(yùn)、客運(yùn)的開(kāi)通,為推進(jìn)公路超限檢測(cè)站正常運(yùn)轉(zhuǎn),加強(qiáng)對(duì)國(guó)道運(yùn)輸管理,規(guī)范國(guó)際道路貨運(yùn)、客運(yùn),保障公路運(yùn)輸安全,東烏旗面向社會(huì)公開(kāi)招聘交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)輔助執(zhí)法工作人員。


  招聘計(jì)劃及崗位設(shè)置


  計(jì)劃招聘交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)輔助執(zhí)法工作人員28名,其中道路與橋梁工程技術(shù)(公路養(yǎng)護(hù))崗位3名(男女不限)、道路工程管理崗位4名(男女不限)、重型半掛牽引車駕駛員崗位1名、戶外輔助執(zhí)法崗位20名(女性4人、男性16人)。具體招聘崗位詳見(jiàn)《東烏旗公開(kāi)招聘交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)輔助執(zhí)法工作人員崗位表》。


  崗位信息表




  招聘條件


 ?。ㄒ唬?yīng)聘人員須具備以下條件


  1.熱愛(ài)祖國(guó),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,具有全心全意為人民服務(wù)的精神;


  2.責(zé)任心強(qiáng),有一定的文字綜合能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能熟練使用電腦;


  3.具有東烏旗戶籍,即2024年1月15日及以前入東烏旗戶籍;


  4.身心健康;


  5.崗位要求:


 ?、诺缆放c橋梁工程技術(shù)(公路養(yǎng)護(hù))崗位:中專及以上學(xué)歷,具有3年以上道路與橋梁工程或公路養(yǎng)護(hù)工作經(jīng)歷。年齡35周歲以下(1988年1月15日及以后出生)。持有道路橋梁工程技術(shù)、公路養(yǎng)護(hù)專業(yè)資格證或擁有相應(yīng)職稱的,年齡放寬至45周歲(1978年1月15日及以后出生);


 ?、频缆饭こ坦芾韻徫唬褐袑<耙陨蠈W(xué)歷,具有3年以上從事道路工程管理、測(cè)繪、建設(shè)等工作經(jīng)歷,年齡35周歲以下(1988年1月15日及以后出生)。持有會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格證或擁有相應(yīng)職稱的,年齡放寬至45周歲(1978年1月15日及以后出生);


  ⑶重型半掛牽引車駕駛員崗位:高中及以上學(xué)歷,持有A2駕駛證,年齡45周歲以下(1978年1月15日及以后出生);


  ⑷戶外輔助執(zhí)法崗位:大專及以上學(xué)歷,年齡35周歲以下(1988年1月15日及以后出生)。


 ?。ǘ┚哂邢铝星樾沃坏牟坏脠?bào)考


  1.本次招聘同等待遇編外管理人員不得報(bào)考;


  2.受過(guò)刑事處罰或者行政拘留、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄、因違法違紀(jì)被開(kāi)除辭退解聘的;


  3.涉嫌違法犯罪尚未查清的;


  4.有吸毒史的;


  5.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;


  6.其他不適合從事治超工作情形的。


  招聘程序


 ?。ㄒ唬┌l(fā)布簡(jiǎn)章


  通過(guò)東烏旗政府門戶網(wǎng)、相關(guān)媒體平臺(tái)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章。


  (二)報(bào)名


  1.報(bào)名時(shí)間:2024年1月17日至2024年1月18日


  工作日上午8:30-12:00下午14:30-17:00


  2.報(bào)名地點(diǎn):東烏旗交通運(yùn)輸局一樓;


  3.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。


 ?。ㄈ┵Y格審查


  報(bào)考資格審查時(shí)間為2024年1月19日。對(duì)報(bào)考人員資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。凡提供虛假信息、材料或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、錄用資格。報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證或臨時(shí)身份證,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。


 ?。ㄋ模﹫?bào)名時(shí)需提交的材料


  1.填寫簡(jiǎn)章附件2《東烏旗公開(kāi)招聘交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)輔助執(zhí)法工作人員報(bào)名表》一式二份(需張貼近期正面2寸藍(lán)底免冠照)。每名應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員報(bào)名資格審查通過(guò)的,不得改報(bào)其他崗位;


  2.5張近期2寸藍(lán)底免冠照,身份證、戶口簿或戶口所在公安派出所出具的戶籍證明、畢業(yè)證、學(xué)信證明(從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印)、從業(yè)資格證、職稱證原件及復(fù)印件1份;


  3.對(duì)招聘崗位要求的三年以上工作經(jīng)歷,須提供工作經(jīng)歷證明(與單位簽訂的連續(xù)三年的勞動(dòng)合同原件及同期參加社會(huì)保險(xiǎn)憑證),應(yīng)聘人員需填寫附件3《東烏旗公開(kāi)招聘交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)輔助執(zhí)法工作人員身份審核表》;


  4.須提供近期出具的本人征信報(bào)告1份。


  (五)考試


  本次考試采取筆試和面試。


  1.總成績(jī)計(jì)算


  總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%,總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后2位。


  2.筆試


  筆試不設(shè)開(kāi)考比例,采用閉卷方式進(jìn)行,滿分100分,答題語(yǔ)種使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答??荚嚥恢付荚嚪秶?,不指定參考書目。


  3.面試


  每個(gè)崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高到低的順序以崗位招聘計(jì)劃1:2的比例進(jìn)入面試。如出現(xiàn)崗位招聘計(jì)劃與本崗位筆試人員達(dá)不到1:2的情況,則參加該崗位筆試人員全部進(jìn)入面試。


  面試主要測(cè)評(píng)報(bào)考者的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等,應(yīng)聘人員均使用國(guó)家通用語(yǔ)言回答問(wèn)題。面試時(shí)間與地點(diǎn)以《面試通知單》為準(zhǔn),面試時(shí)間為8分鐘,報(bào)考人員按指定時(shí)間到達(dá)考場(chǎng)后以抽簽的方式確定面試順序,面試滿分100分,劃定考試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)60分。未領(lǐng)取《面試通知單》或未按時(shí)參加面試的報(bào)考人員取消面試資格。面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。


  3.考試時(shí)間及考場(chǎng)地址詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘人員憑有效期內(nèi)二代身份證或臨時(shí)身份證、準(zhǔn)考證參加考試。


  4.本次公開(kāi)招聘考試后各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的,依次按排名進(jìn)行遞補(bǔ)。崗位遞補(bǔ)一年內(nèi)有效。


  (六)體檢


  每個(gè)崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低的順序以崗位招聘計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。同一崗位因總成績(jī)并列超出計(jì)劃招聘人數(shù)的,采取加試的方式等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢費(fèi)用自理。


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  考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn),采取審核人事檔案、查看社會(huì)信用記錄、同被考察人員面談等方式進(jìn)行。根據(jù)需要也可以進(jìn)行延伸考察,是否適宜此項(xiàng)工作。


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  1.根據(jù)考試、政審及考察、體檢等結(jié)果確定擬聘人員;


  2.在媒體上對(duì)考察通過(guò)人員進(jìn)行公示,接受社會(huì)監(jiān)督;


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  1.本次招聘人員不占用任何編制,不納入編制管理。招聘人員試用期為3個(gè)月。試用期滿,經(jīng)考核合格的予以正式聘用,依法簽訂勞動(dòng)合同。


  2.聘用人員薪酬待遇參照東烏旗事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位13級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。按照企業(yè)職工規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)保險(xiǎn));住房公積金按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;繳費(fèi)基數(shù)按國(guó)家規(guī)定最低基數(shù)繳納,繳納社會(huì)保險(xiǎn)金和住房公積金按規(guī)定比例由單位和個(gè)人各自承擔(dān)相應(yīng)部分。人員工資和單位繳費(fèi)部分納入財(cái)政預(yù)算。


  本次招聘由東烏旗公開(kāi)招聘交通運(yùn)輸綜合行政執(zhí)法大隊(duì)輔助執(zhí)法工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。


  咨詢電話:0479-3228558


  咨詢時(shí)間:工作日上午8:30-12:00,下午2:30-5:30


  來(lái)源:東烏珠穆沁旗宣傳平臺(tái)


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